Indikator kinerja ukm puskesmas. 1 Ep3 Indikator Yang Digunakan. Indikator kinerja ukm puskesmas

13. Download Free PDF. 2. Kepatuhan. 5 Cakupan dan Pelaksanaan UKM Esensial Pencegahan dan Pengendalian Penyakit. Target Kinerja Usaha Kesehatan Masyarakat (UKM) Esensial Tabel 3. SKP KAPUS-2. Scribd adalah situs bacaan dan penerbitan sosial terbesar di dunia. Upaya Kesehatan Lingkungan c. b) Cakupan UKM Pengembangan diukur dengan satu indikator kinerja utama untuk masing-masing pelayanan UKM Pengembangan yang ditetapkan oleh Puskesmas. 1. (0262) 2443001 E-mail : puskesmasbagendit2017@gmail. 0 penilaian 0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara) 39 tayangan 4 halaman. SK KEGIATAN DAN INDIKATOR PPN 2023. Erna Mulati, MSc. 7. a NIP. arif anshori. 4. d. id e-mail : pkmcipatujah@gmail. 1 20-Apr-. indikator kinerja puskesmas doro i yang mengacu pada tujuan dan sasaran Dalam bab ini memuat tentang indikator kinerja Puskesmas Doro I yang secara langsung menunnjukkan kinerja yang akan dicapai Puskesmas Doro I dalam lima tahun mendatang sebagai komitmen untuk mendukung pencapaian tujuan dan sasaran Rencana. doc. DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA PUSKESMAS SUSUNAN BARU. Nomor : 800. STRATEGI PENINGKATAN IKS PROGRAM INDONESIA SEHAT DENGAN PENDEKATAN KELUARGA (PIS-PK) DALAM MENCAPAI JABAR JUARA Oleh Dr. c. Manajemen keuangan d. 1. e-mail : pusk. NJ E. STANDAR 2. 3. 2 BUKU KINERJA UKM. 19750506 200604 2 020. Kinerja kegiatan mgt 2) b. MINISTRY OF HEALTH PLANNING [email protected]) Pembuktian: • Tersedia data capaian pelayanan Kesga sesuai kebijakan Puskesmas (bulanan, tigabulanan, tahunan). Grafik Capaian Kinerja UKM Pengembangan SEMESTER 1 TAHUN 2023. 5. Ruk Poned 2023. SK LINSEK. Indonesia Tahun 2009 Nomor 144,. Angka perpindahan peserta BPJS ke Faskes lain per tahun 7. 1. PEMERINTAH KABUPATEN DEMAK DINAS KESEHATAN PEMERINTAH KAB DINAS KES PUSKESMAS DEMAK PUSKESMAS JL. 3. 1. Program Upaya Kesehatan Masyarakat (UKM) 4. ditetapkan. e. Pokok Pikiran: . 54 b) Indikator monitoring program yang telah ditetapkan oleh kepala puskesmas adalah menggunakan indikator Penilaian Kinerja Puskesmas (PKP) dan Standart Pelayanan Minimal (SPM). 2. c. Tercapainya indikator kinerja pelayanan UKM Esensial Promosi Kesehatan sesuai dengan yang diminta dalam 10 pokok pikiran disertai dengan analisisnya (R, D). 1. dalam La. SOP Kusta. danzz phinokio. 82/2022 TENTANG INDIKATOR. Cakupan kunjungan ibu. Upaya Pelayanan KIA–KB d. Scribd adalah situs bacaan dan penerbitan sosial terbesar di dunia. O. Penilaian Kinerja UKM Puskesmas 1. 2. BAB 2. SK tentang pelayanan UKM di Puskesmas SOP sesuai dengan pelayanan UKM gizi 16 17 18 2. 1. 1 Tercapainya indikator kinerja pelayanan UKM Esensial Kesehatan Keluarga (R. Grafik Capaian KINERJA UKM ESENSIAL DAN PERKESMAS semester 1 tahun 2023. . DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA. a) Cakupan UKM Esensial Penyehatan Lingkungan diukur dengan 3 (tiga) indikator kinerja utama pelayanan, sebagai berikut. SPM MEI 2022. 1. PUSKESMAS KUALA SATONG TAHUN 2022. ss@gmail. 1 Perencanaan pelayanan UKM Puskesmas disusun secara terpadu berbasis wilayah kerja Puskesmas dengan melibatkan lintas program dan lintas sektor sesuai dengan analisis kebutuhan dan harapan masyarakat, data hasilpenilaian kinerja (capaian indikator kinerja) Puskesmas termasukmemperhatikan hasil pelaksanaan Program Indonesia Sehat. Kinerja pelayanan UKM Puskesmas dilakukan pelaksanaan UKM dengan menggunakan indikator kinerja pelayanan UKM. Ketua UKM menganalisis hasil capaian kinerja 3. NO INDIKATOR SASARAN TARGET. docx), PDF File (. SK tentang Penetapan Indikator Prioritas standart pelayanan 2021. ® 2. Bukti pelaksanaan perbaikan kinerja program UKM. 1) Pokok Pikiran: Penetapan Indikator ke {a selama I tahun SK Kepala PuskesrrBs tentang Indikator target 5 Program esensial mElalui Pembahasan dengan lintas program dalam pertemuan Indikator kinerja yang lengkap 0-l indikator Indikator kinorja lengkap rmhrk 2-3 program Indikator kinerja lengkap untr. terlampir. (0266)230067 email : pkm. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada. ditetapkan Indikator dan Target Kinerja Upaya. Tercapainya indikator kinerja pelayanan UKM Pengembangan (R,D) (lihat juga KMP. Indikator kinerja Puskesmas merupakan indikator yang terdiri dari indikator administrasi manajemen (admen), UKM esensial, UKM Pengembangan, UKP dan Mutu. c=1. 3. 1. Cakupan UKM Pengembangan diukur dengan 3 indikator utama Pengembangan yang ditetapkan oleh Puskesmas. 63 Desa Cidahu Kuningan Telp 082115376227 Hotline SMS: 082321282128 e_mail : puskesmascidahuch2@gmail. Form hasil capaian indikator ukp september 2021 Retno Sf. . 1. 2. Puskesmas maka perlu adanya indikator yang jelas. KEPUTUSAN KEPALA UPTD PUSKESMAS SAMBI NOMOR :441/1257/418. SK Indikator Kinerja Puskesmas. 022 SK INDIKATOR KINERJA UKM 2023 20 JAN 23. Raya Cipatujah Nomor : 123 Telepon : ( 0265) 7580480 Website : [email protected] PERSYRATAN KOMPETENSI PENANGGUNG JAWAB UKM PUSKESMAS) OKE . Data capaian kinerja pelayanan UKM dianalisis dengan memperhatikan hasil pelaksanaan PIS PK dan SPM dan dibahas dengan LP dan LS sebagai dasar dalam penyusunan RUK UKM Puskesmas. Periode : Januari – Maret 2022. Pokok Pikiran: a) Puskesmas melaksanakan upaya kesehatan masyarakat pengembangan berdasarkan permasalahan yang ada di wilayah kerja. 4 Pelaksanaan pelayanan KIA di posyandu sesuai jadwal Setiap Pos. 4. UPTD PUSKESMAS GETASAN TAHUN 2022. Ketersediaan tenaga ahli gizi. Klinik Pratama Variabel Penilaian meliputi: a. PKP 2020. 2. Menimbang : a. BAB 2. DRAFT CONTOH INDIKATOR KINERJA UKM Jenis UKM Kriteria Indikator Nilai Keterangan Kesehatan Ibu dan Anak Input Ketersediaan tenaga bidan di semua desa 100 % Ketersediaan tenaga bidan di Puskesmas Sesuai persyaratan Permenkes No 75/2014 Proses Kepatuhan pelayanan ANC sesuai prosedur 5 (?) T ≥ 90 % Pelaksanaan pelayanan. Kriteria Elemen Penilaian REKOMENDASI L TL X KET 2. Sesditje RAKONAS 2020. KTU: penggalian informasi terkait proses pelaksanaan, hasil dan tindak lanjut penilaian kinerja pegawai. Penilaian Kinerja Puskesmas 2017 2018 2019. Penanggung Jawab Profil Indikator Mutu UKM UPT. bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud huruf a perlu. Bukti rencana perbaikan berdasarkan hasil monitoring 5. KESATU KEDUA Indikator sebagaimana dimaksud diktum kesatu digunakan oleh. SAT/STD. Bukti tindak lanjut terhadap hasil penilaian kinerja pegawai. 1. 1 PERENCANAAN TERPADU PELAYANAN UKM Kriteria 2. D. BAB IX PENUTUP Pedoman upaya kesehatan masyarakat ( UKM ) ini dilakukan sebagai acuan petugas UKM puskesmas dalam rangka meningkatkan kualitas pelayanan UKM di puskesmas Kutawaringin. Manajemen Operasional Puskesmas b. 5. 8 PENGAWASAN,PENGENDALIAN DAN PENILAIAN KINERJA PELAYANAN UKM PUSKESMAS 5. The tool must be used both by the Puskesmas itself and by the health agency. 2. 1. 2. selbar/sk/2018 no. Menimbang a. •Dibuat indikator keluarga sehat sebagai ukuran tingkat kemajuan keluarga sehat di tiap wilayah 12. PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN UKBM. adalah tenaga ahli gizi. 1 Cakupan dan pelaksanaan UKM Pengembangan dilakukan untuk mencapai tujuan pembangunan kesehatan di wilayah kerjanya. 1. iqbal. CAPAIAN INDIKATOR KINERJA UKM PENGEMBANGAN PUSKESMAS MELATI. Penilaian Kinerja Puskesmas (PKP) ini kami buat berdasarkan Indikator Kinerja dan Mutu Puskesmas dengan tujuan untuk menyusun hasil kegiatan kami dan untuk mengevaluasi/menilai sejauh mana tingkat keberhasilan kami selama. Evaluasi Program Kesehatan Ibu Dan Anak. 6. berbasis wilayah kerja Puskesmas; b. Kesehatan Masyarakat (UKM) untuk monitoring dan. 3 Dilaksanakan upaya-upaya promotif dan preventif untuk menvapai kinerja pelayanan UKM Pengembangan sebagaimana pokok pikiran (D,W,O) 2. 5 P2P. Kesehatan RI; d. Menyususn rencana peningkatan kompetensi pengelola dan. a) Cakupan UKM Esensial Kesehatan Keluarga diukur dengan 6 (enam) indikator kinerja utama pelayanan, sebagai berikut. mulyo utomo. 23/2023 / 44TENTANG. EVALUASI KINERJA UKM ESSENSIAL PERIODE I/II PUSKESMAS NON RAWAT INAP PANDANWANGI KOTA MALANG TAHUN 2020 No Target Tahun 2020 (dalam %) Satuan sasaran Total SasaranPerbaikan Kinerja UKM Kepala Puskesmas dan jajarannya bertanggungjawab dalam membudayakan perbaikan kinerja secara berkesinambungan. Raya Labuan Km. BAB IV Profil Indikator Kinerja. SK Indikator Mutu & Kinerja Lkp. 6. 117 . 1. 1, Pakualam, Kec. Jalan Ketapang-Siduk Km. I. 02 Jumlah Kab/kota yang memiliki cakupan deteksi dini faktor risiko PTM paling kurang 80% 04. Capaian kinerja ukm TW 4. Emayani May. 1. 5 Dilakukan pengumpulan data, analisis dan upaya perbaikan dalam rangka meningkatkan kepuasan pegawai (D,W)Pencapaian Indikator Kinerja Program tahun 2022 sebagian besar telah tercapai meskipun terdapat satu indikator yaitu Stop Buang Air Besar Sembarangan yang belum optimal pencapaiannya namun terjadi peningkatan capaian dibandingkan tahun 2021. Sp Indikator Kinerja Puskesmas. Penanggung jawab UKM Puskesmas menyusun rencana perbaikan kinerja yang merupakan bagian terintegrasi dari perencanaan mutu Puskesmas. Kegiatan Manajemen Puskesmas dikelompokan menjadi empat kelompok : a. DINAS KESEHATAN UPTD PUSKESMAS DTP RAWALELE Jl. Puskesmas memiliki peran yang sangat strategis dalam pembangunan kesehatan. Dilaksanakan upaya-upaya promotif dan preventif untuk mencapai kinerja pelayanan UKM Pengembangan sebagaimana pokok pikiran (D. KINERJA INDIKATOR KINERJA PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA penyediaan layanan kesehatan untuk UKM dan UKP rujukan tingkat daerah kabupaten/kota Persentase Puskesmas dengan kategori capaian kinerja baik Jumlah Puskesmas yg memiliki capaian PKP baik (≥ 89%) X100% Jumlah Seluruh Puskesmas. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 tahun 2009. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2016 tentang. Pelayanan rujukan Telinga 12% 6. 3. Mengingat : 1. bahwa untuk peningkatan mutu dan keselamatan pasien yang meliputi komitmen untuk membudayakan peningkatan mutu secara berkesinambungan maka perlu indikator mutu. com. The result of this study show that there are some indicator of SPM in each puskesmas don’t appropriate with that standard. PEMERINTAH KABUPATEN LAMPUNG UTARA. Terdiri dari 4 kriteria penilaian, sebagai berikut: K r i t e r i a 2. Puskesmas. masyarakat essensial dan pengembangan UPTD. Sari R. txt) or read online for free. 3. PEMERINTAH KABUPATEN KETAPANG. 6. sri latifah. 6. Upaya-upaya perbaikan mutu dan keselamatan pasien melalui standarisasi, perancangan sistem,. Rencana Tahunan Program Perbaikan Mutu Dan Kinerja Puskesmas (Terintegrasi UKM Dan UKP) (AutoRecovered) Ni Made Trisnawati. melakukan proses pemberdayaan masyarakat. 2 Telinga 1. 2009 tentang Kesehatan (Lembaran Negara Republik. Direktorat Kesehatan Keluarga memiliki indikator dan target kinerja Persalinan di fasilitas pelayanan kesehatan sebesar 85%, Kunjungan neonatal pertama (KN1) sebesar 90%, Ibu hamil mendapat pelayanan antenatal keempat (K4) sebesar 80%,. 1. Melaksanakan penilaian kinerja Puskesmas. INDIKATOR KINERJA DEFENISI OPERASIONAL DAN FORMULASI PERHITUNGAN SUMBER DATA Meningkatkan Kualitas.